Veřejné zdravotní pojištění slouží k úhradě zdravotní péče, přičemž je v České republice pro každého občana povinné. Jaký je vyměřovací základ pro platbu zdravotního pojištění v roce 2026? Existují výjimky, kdy za některé osoby hradí pojistné stát? A kolik měsíčně odvádí osoby samostatně výdělečně činné, tedy podnikatelé?
Kolik se platí na zdravotní pojištění?
Všichni pojištěnci mají povinnost hradit každoměsíční platbu zdravotního pojištění ve výši 13,5 % z vyměřovacího základu. Vyměřovacím základem je hrubý měsíční příjem zaměstnance, případně čistý zisk osoby samostatně výdělečně činné (vypočítá se z daňového základu za předchozí kalendářní rok).
U zaměstnanců s pracovní smlouvou nebo dohodou konanou mimo pracovní poměr se úhrada pojistného nerovnoměrně dělí mezi zaměstnavatele (9 %) a zaměstnance (4,5 %).
OSVČ a osoby bez zdanitelných příjmů (OBZP) si pojištění platí v plné výši samy.
Odvody na zdravotní pojištění 2026
Výše plateb pojistného se každoročně mění, jelikož se odvíjí od růstu průměrné mzdy. Jaké jsou odvody a limity zdravotního pojištění v roce 2026?
Pracovní smlouva
Výše odvodů na zdravotní pojištění je u zaměstnanců stanovena individuálně - vždy s ohledem na hrubý měsíční výdělek. Pojistné hradí zaměstnavatel před vyplacením mzdy na bankovní účet zaměstnance, to v období od 1. do 20. dne následujícího měsíce, za který je mzda splatná.
Pojištění se tudíž platí zpětně - úhrada např. za únor 2026 proběhne v termínu od 1. do 20. března 2026.
Dohoda o provedení práce (DPP)
Dohoda o provedení práce neboli DPP je (především pro zaměstnavatele) výhodná v tom, že má poměrně vysoce nastavený limit odvodů na pojistné. V roce 2026 se jedná o 12 000 Kč (25 % z průměrné mzdy). Výše plateb opět závisí na částce představující hrubou měsíční odměnu z dohody.
Dohoda o pracovní činnosti (DPČ)
V případě dohody o pracovní činnosti se pojistné odvádí již při překročení limitu 4 500 Kč měsíčně. Odvody se, stejně jako v případě dohody o provedení práce a pracovní smlouvy, odvíjí od hrubého měsíčního výdělku dohodáře.
OSVČ s podnikatelskou činností hlavní
Minimální výše úhrad zdravotního pojištění je v případě OSVČ závislá na průměrné mzdě a daňovém základu. Minimální platba pro rok 2026 představuje 3 306 Kč.
Splatnost záloh je stanovena od 1. dne měsíce, za nějž se pojistné hradí, do 8. dne v měsíci následujícím.
To znamená, že úhrada za např. únor 2026 musí proběhnout v období od 1. února do 8. března 2026.
OSVČ s podnikatelskou činností vedlejší
Při podnikání, které představuje pouze vedlejší příjem zaměstnance, není třeba odvádět pojistné (pokud je hrazeno z příjmů ze zaměstnání).
Zálohy na zdravotní pojištění rovněž nemusí hradit osoby, za které činí odvody stát (např. studenti nebo senioři), a to i přesto, že podnikají na vedlejší činnost.
Osoba bez zdanitelných příjmů (OBZP)
Osoba, která nemá žádné příjmy, jež by podléhaly platbám pojistného, si musí zajistit úhradu sama. Minimální výše zálohy v roce 2026 činí pro OBZP 3 024 Kč, přičemž splatnost je totožná jako u podnikatelů.
Kdo nemusí hradit zdravotní pojištění?
Existují výjimky, resp. okruhy osob, za něž hradí pojistné stát. To znamená, že nemusí platit každoměsíční zálohy na zdravotní pojištění.
Jde například o nezaopatřené děti (studující do 26. roku života), seniory, rodiče na mateřské či rodičovské dovolené nebo uchazeče o zaměstnání registrované Úřadem práce ČR.
Na základě nařízení vlády účinného pro rok 2026 hradí stát pojistné ve výši 2 188 Kč za každého státního pojištěnce.